Bist du ein BLAPS⁉️ Was soll jetzt das schon wieder sein❓❓❓ Am Mittwoch war ich mit einer guten Freundin in Regensburg bei Tobias Beck. Er tourt gerade durch Deutschland mit seiner Unbox your Life Tour. Es war ein echt gelungener Abend und kann ich nur jedem empfehlen❗️ Ein Impuls? ist mir besonders im Gedächtnis hängen…
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Sie wollen auf Job-/Ausbildungsmessen neue Talente ?♀️??♂️???⚕️?????????kennenlernen ? Dann habe ich genau den richtigen Link für Sie ? Waren Sie schon einmal auf einer Job-/Ausbildungsmesse mit Ihrem Unternehmen❓ Wenn ja, welche Erfahrungen haben Sie gemacht❓Wenn nein, warum haben Sie diesen Schritt bis jetzt noch nicht gewagt❓ https://www.messen.de/de/1546/branche/ausbildungsmessen
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Sind Sie ein unwiderstehlich attraktiver Arbeitgeber❓❓❓Kennen Sie Ihren USP ?, also das Besondere an Ihrem Unternehmen ❓❓❓ Wenn Sie diese beiden Fragen nicht ?% mit JA beantworten können, haben Sie den Grund gefunden warum Ihre Azubissuche noch nicht erfolgreich läuft. Sie sollten sich immer die Frage stellen, warum soll ein Schüler ?? ?? gerade bei…
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Der Grund warum immer mehr Unternehmen sich schwer tun Azubis & Mitarbeiter zu finden ❓❓❓ Weil ein Großteil der Unternehmen kein individuelles Ausbildungs-/Personalmanagement ?♀️??♂️????????????? hat. Es gibt Stellenanzeigen die sich von anderen kaum unterscheiden, auf der Homepage gibt es evtl. eine Karriereseite, vielleicht taucht auch mal ein Beitrag in den sozialen Medien auf, aber was…
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Umgang mit schwierigen Azubis – ich finde diese Bezeichnung echt grenzwertig! Was bedeutet denn bitte schwierig ? wer legt fest welches Verhalten oder Charaktereigenschaft schwierig ist? Und bitte wie soll sich denn der „schwierige Azubi“ nach diesem Stempel verhalten? Immer wieder erlebe ich in Unternehmen, wie abwertend über Azubis gesprochen wird: „Der taugt nix …“…
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Was bedeutet Service in Ihrem Unternehmen? Vermitteln Sie Ihren Serviceanspruch auch an Ihre Mitarbeiter & Azubis?
Brennende Themen in der Berufsausbildung! Fachkräftemangel, Handwerker dringend gesucht, Ausbildungsplätze bleiben unbesetzt …. Alles Aussagen die man täglich in der Presse ließt oder hört. Jedes Unternehmen ist in der Lage TOP-qualifizierte Azubis zu finden, wenn Sie bereit sind neue Wege zu gehen! Lassen Sie uns gemeinsam an Ihrem Ausbildungsmanagement arbeiten und dafür sorgen, dass Sie…
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Gerade hatte ich einen super interessanten Termin ⏰ mit einem hoffentlich baldigem Kooperationspartner ?? in unserem Gespräch ging es auch um das Thema Gesundheitsmanagement im Unternehmen ?? und dass dieses Thema leider noch viel zu wenig in den Betrieben „gelebt“ wird. Gesundheitsmanagement ist nicht nur „wir bieten Rückenschulkurse an“ sondern es steht und fällt mit den Führungskräften ???????? im Unternehmen! Achten diese selbst…
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Wo suchen ? Sie aktuell nach potenziellen Azubis? Wer ist denn Ihr idealer ???????? Azubi? Welche Fähigkeiten ?und Stärken ? braucht Ihr zukünftiger Azubi? Wer mehr FachkräfteFÜLLE im Unternehmen ?? will, muss auch bereit sein neue Wege zu gehen! Genau an diesen Themen arbeite ich gemeinsam mit meinen Kunden und heute hatte ich einen genialen…
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Ich verstehe die Jugend von heute einfach nicht mehr …. Meine Azubis sind so unmotiviert und schlecht gelaunt … Das sind Aussagen die ich in Workshops oder bei Beratungen in Unternehmen sehr oft höre. Hier zitiere ich dann gerne folgendes: „Die Jugend liebt heutzutage den Luxus. Sie hat schlechte Manieren, verachtet die Autorität, hat keinen Respekt vor…
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